Blog

Ken je energie

Ken je energie

Onze geest is eigenlijk nooit in rust en produceert constant energie in de vorm van gedachtes. Die gedachtes zetten we dan weer om in acties. Positieve energie zorgt vaak voor een positieve uitkomst. Negatieve energie juist voor een minder gewenst resultaat. We zijn ons vaak […]

We zijn dankbaar!

We zijn dankbaar!

Onze klanten Booking.com, Facebook, Anglo American, Mapei en de ambassadeur van Nederland in Singapore, H.E. Jacques Werner, hebben het feest van het 10 jarig bestaan van Digne Consult Asia Pacific in Singapore fantastisch opgeluisterd! Daar zijn we heel dankbaar voor. Afgelopen maand hebben we het […]

De kracht van vieren!

De kracht van vieren!

Wat is de kracht van het vieren van een speciale gebeurtenis? Het helpt ons om te appreciëren waar we zijn, of hoe ver we gekomen zijn.  Maar het is ook een moment voor een feest. En buiten de felicitaties van collega’s en je manager, hoe […]

Learning agility

Learning agility

Wat is Learning Agility en hoe bereik je het? In de huidige economie veranderd bijna alles, in een steeds hoger tempo. Klantwensen veranderen, de (wereldwijde) concurrentie kan elk moment toeslaan en nieuwe ontwikkelingen vinden op alle mogelijke plekken hun weg. Voor werknemers betekent dit dat […]

Succes behalen met intenties

Succes behalen met intenties

Intenties vaak ondergesneeuwd We focussen ons vaak op het stellen van doelen. Zeker bij een nieuwe jaar is dit vaak het geval. We willen dit jaar bijvoorbeeld minder stress ervaren, gezonder leven of die bonus binnen halen. Maar het opstellen van intenties is vaak onder […]

Omgaan met onzekerheid bij veranderingen

Omgaan met onzekerheid bij veranderingen

Hoe om te gaan met de onzekerheid en weerstand die ontstaat bij veranderingen Tegenwoordig krijgen we vaak het gevoel dat alles om om ons heen steeds sneller veranderd. Voor bedrijven is dat niet anders. Klanten willen steeds weer nieuwe producten, betere service of innovatieve initiatieven. […]

Verandering

Verandering

Wij wensen u gezellige feestdagen toe en een mooie start van 2017! EEN OVERWEGING TER INSPIRATIE De wereld vraagt om verandering Verandering van houding Verandering van mindset Verandering van gedrag Verandering van acties Laten we elkaar ónze verandering als cadeau geven Zodat het nieuwe jaar voor […]

Duurzame inzetbaarheid, een case study

Duurzame inzetbaarheid, een case study

Afgelopen jaar kwamen wij in contact met een Nederlands bedrijf met een strategisch HR-vraag. Door de steeds sneller gaande veranderingen op technologisch gebied en de constant veranderende klantwens concludeerde HR dat in de nabije toekomst hun huidige personeelsbestand niet meer zou voldoen. Ook vanuit goed […]

Gelukkig zijn op het werk!

Gelukkig zijn op het werk!

In de laatste maanden hebben we het gehad over veranderende organisaties en de veranderingen die dat mee brengt voor medewerkers. Deze maand willen we het hebben over iets wat juist niet moet veranderen: gelukkig zijn op je werk! Graag willen we u tips geven om […]

Personalised learning

Personalised learning

Wat is personalised learning? Organisaties ontwikkelen en groeien, maar dat betekent dat medewerkers hier ook in mee moeten groeien. Hoe kan personalised learning je helpen om jezelf efficiënter en doelgerichter te ontwikkelen zodat je je leven lang relevant en leuk werk kan blijven doen. Een […]